為貫徹落實黨的十九大精神，進一步加強醫(yī)院中層管理人員隊伍建設(shè)，提高中層管理團隊自身修養(yǎng)，提升中層管理者的綜合素質(zhì)和能力，更快更好推進醫(yī)改工作。11月10日下午，特邀醫(yī)院運營與管理資深實戰(zhàn)專家謝彥彬老師在多功能廳做《中層角色定位與職業(yè)發(fā)展》為主題的專場培訓(xùn)會。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、中層干部約百余人參加培訓(xùn)，李志國院長主持并講話。

謝彥彬老師從找靈魂、建規(guī)則、抓執(zhí)行、會溝通、管績效、會用人、培養(yǎng)人、批評人、激勵人、領(lǐng)導(dǎo)力等多個方面詮釋了醫(yī)院科室管理的技巧，深入淺出的做了講解。引用了許多先進企業(yè)的管理法則，列舉了大量其他醫(yī)院的事例。擺問題，找對策，理思路，樹觀念，授課主題突出，內(nèi)容豐富，宗旨鮮明，目標(biāo)緊貼醫(yī)院發(fā)展實際。

授課過程中，謝彥斌老師熱情洋溢，妙語連珠，聽課學(xué)員聚精會神，對老師提出的問題積極踴躍參與。培訓(xùn)期間，人手一份《霍蘭德職業(yè)興趣量表》，讓所有學(xué)員深刻了解自己的職業(yè)興趣所在，今后能更好地高效工作。課程安排緊湊，時間5個小時左右，大家積極性一直高漲，都深知這是一次珍貴的學(xué)習(xí)機會，認真聆聽，定會受益匪淺。  

最后，李志國院長要求大家抓住此次培訓(xùn)重點，把學(xué)到的知識應(yīng)用到實際工作中，發(fā)現(xiàn)不足，轉(zhuǎn)變觀念，持續(xù)改進，一定會成為一個優(yōu)秀管理者，為醫(yī)院的美好明天共同奮斗！